HeadHunter: Количество вакансий на российском рынке уступает численности ИТ-специалистов
На связанные с интернет-технологиями специальности приходится каждое пятое резюме
Портал по поиску работы и подбору персонала HeadHunter провёл исследование под названием «Будущее HR — 2030». Согласно полученным результатам, 20% актуальных резюме относятся к ИТ-специальностям, а вакансий здесь только 12%. Противоположная ситуация сложилась в сервисном обслуживании и производстве, на долю которых пришлось 7% резюме и 10% вакансий.
Таким образом, на рынке труда в России существует дисбаланс, поскольку в энергетике и производстве работников не хватает, а в ИТ и офисной работе соискатели сталкиваются с повышенной конкуренцией.
Изображение: Grok
Осложняет поиск работы в ИТ развитие и распространение ИИ. В результате для получения работы уже может не хватать знания какой-либо определённой технологии или языка программирования. Для работодателей становится всё важнее, насколько быстро соискатель способен изучать новые инструменты. Также исследование говорит о важности критического мышления, способности оценивать результаты работы ИИ и применять их.
