Первый среди равных
47% всех сотрудников утверждают, что отсутствие признания их заслуг - главный фактор, который способствует принятию решения о смене места работы.Открытое признание значительных достижений решило бы эту проблему.
Уверенность в том, что усердная работа, лояльность и поддержка регулярно признаются публично, крайне важна для культивирования успешных кадров с высоким уровнем мотивации. Поскольку признание среди группы равных по положению людей является самым желанным призом, компаниям необходимо сделать все возможное, чтобы должным образом гарантировать признание заслуг сотрудника.
© @Astera