Дайджест событий для эйчаров и рекрутеров в IT в марте 2022
С мартом приходит не только весна, но и новые курсы, вебинары, конференции и форумы для HR в IT. В этом месяце организаторы мероприятий предлагают углубиться в изучение сорсинга, автоматизации процессов, профессий в IT и узнать про профессиональный анализ резюме. А под спойлером собраны полезные события как о трендах в HR, так и просто о том, как стать хорошим рекрутером.
Анонсы будут появляться по мере выхода, так что не забывайте следить за обновлениями поста и комментариями.
«Основные профессии» (онлайн-курс)
Когда: 1 марта (старт)
Стоимость: 65 000 ₽ (тариф с куратором)
Организатор: «АйтиРекрут»
На курсе разбирают, чем отличаются профессии в IT-направлениях. После каждого видеоурока — практика из 20 заданий на реальных резюме и вакансиях.
В программе курса:
1 урок
Мобильные разработчики,
Разработчики 1С,
Разработчики С++,
Разработчики БД.
2 урок
Все востребованные web-разработчики: JavaScript, PHP, Golang, Python, JAVA, .Net.
3 урок
Тестировщики по ручному тестированию,
Автоматизаторы,
Тестировщики по нагрузочному тестированию.
4 урок
Бизнес-аналитики,
Системные аналитики.
5 урок
UX/UI дизайнеры,
Web-дизайнеры,
Графические дизайнеры.
6 урок
Менеджеры IT-проектов,
Администраторы IT-проектов.
→ Подробности и регистрация
Погружение в сорсинг (онлайн-курс)
Когда: в любое время
Стоимость: 35 000 ₽
Организатор: GetIT
Начинающих и опытных рекрутеров научат:
Выделять подходящие результаты среди миллионов в поисковой выдаче;
Искать кандидатов в поиске, на сайтах, в соцсетях и мессенджерах;
Автоматизировать поисковый процесс с помощью плагинов;
Экономить свое время и бюджет компании.
→ Подробности и регистрация
Техническая компетентность. Практический курс для рекрутеров (in English) (онлайн-курс)
Когда: 3 марта (старт)
Стоимость: 1500 €
Организатор: IT Talent
В конце обучения студенты поймут, как все работает в ИТ-компаниях, какие существуют компетенции, как построены команды, а также сможет заниматься подбором IT-специалистов.
Курс состоит из восьми модулей:
I модуль — Введение. Основы IT рерутмента. Жизненный цикл и роли в разработке программного обеспечения.
II модуль — Первые фазы цикла: планирование и дизайн. Роли.
III модуль — Как они это делают? Командная работа.
IV модуль — Дизайн и фронтенд.
V модуль — Backend. Часть I. Императивные языки.
VI модуль — Backend. Часть II. Функциональные языки. Мобильная разработка и embedded.
VII модуль — Тестирование и deploy продукта. Анализ результатов.
VIII модуль — Чтение между строк.
→ Подробности и регистрация
Введение в IT для HR (онлайн-курс)
Когда: в любое время
Стоимость: 1190 ₽
Организатор: Udemy
Курс об особенностях сферы разработки программного обеспечения для специалистов по подбору персонала в IT. На практическом занятии студентов научат анализировать резюме на «честность» и адекватность опыта работы.
Программа подойдет для HR-специалистов, специалистов по подбору персонала, работников кадровых агентств, начинающих IT-предпринимателей.
→ Подробности и регистрация
«HR-менеджмент в IT» (онлайн-курс)
Когда: 7 марта (старт)
Стоимость: уточняется
Организатор: Laba
Курс для специалистов из HR-сферы, которые хотят работать в IT. Студентам расскажут, как планировать найм и адаптацию, профессионально развивать и работать с вознаграждениями айтишников.
Темы курса:
Роли в IT-командах
Разбирают, как устроен IT-проект, какие процессы происходят на каждом этапе и какие специалисты для них нужны.HR-процессы
Специфика подбора, адаптации, развития, обучения и вознаграждения IT-специалистов.IT-инструменты для HR-менеджеров
Рассказывают про Agile-инструменты: daily, retro, планнинг и скоринг, объясняют пользу data-driven подхода и обсуждают рекрутинг в стиле DevOps.
→ Подробности и регистрация
Секреты IT-подбора (онлайн-тренажер)
Когда: в любое время
Стоимость: 20 000 ₽ (единоразовый платеж), есть рассрочка
Организатор: GetIT
Подойдет фрилансерам, IT-рекрутерам, рекрутерам, HR и новичкам в профессии.
В программе:
Модуль 1: «IT-сфера: Погружение в IT-рынок»;
Модуль 2: «Особенности поиска IT-специалистов»;
Модуль 3: «Сорсинг IT-специалистов»;
Модуль 4: «Работа с кандидатом»;
Модуль 5: «Работа с заказчиком»;
Авторский вебинар: Оффер на 100%.
→ Подробности и регистрация
IndexTech (офлайн-конференция)
Когда: 18 марта
Где: оффлайн + онлайн
Стоимость: от 13 000 ₽
Организатор: INDEX
Загородный фестиваль мастер-классов, тренингов и воркшопов для IT и рекрутеров.
В рамках конференции пройдет шесть параллельных программ в разных залах:
Зал «Введение в IT для рекрутеров»;
IT-рекрутер научится ориентироваться в технологиях и говорить с кандидатами на одном языке.Зал сорсинга;
Начинающий IT-рекрутер настроит рабочее место и установит основные сорсинговые плагины. Для продвинутых — CSE, парсеры и скраперы.Зал digital-инструментов;
Зал «Коммуникации»;
Зал «Психологическая перезагрузка»;
Онлайн-зал.
→ Подробности и регистрация
IT Рекрутер. Практический курс
Когда: 28 марта (старт)
Стоимость: 2300 €
Организатор: IT Talent
Курс рассчитан на восемь недель и состоит из двух частей, в каждой — 8 модулей.
Программа курса:
1. Часть. Рекрутмент.
I модуль. Введение. Основы основ.
II модуль. Снятие заявки на вакансию. Составление плана рекрутмента и talent mapping.
III модуль. Сорсинг. Boolean search.
IV модуль. Сорсинг. Google X-Ray.
V модуль. Публикация вакансии в социальных сетях. Привлечение кандидатов.
VI модуль. Проведение собеседований и отбор кандидатов.
VII модуль. Заключительный этап подбора. Closing the deal.
VIII модуль. Онбординг. Завершение цикла рекрутмента. Подведение итогов.
2. Часть. Техническая компетентность.
I модуль — Введение. Основы IT рерутмента. Жизненный цикл и роли в разработке программного обеспечения.
II модуль — Жизненный цикл и роли в разработке программного обеспечения.
III модуль — Как они это делают? Командная работа.
IV модуль — Дизайн и фронтенд.
V модуль — Backend. Часть I. Императивные языки.
VI модуль — Backend. Часть II. Функциональные языки. Мобильная разработка и embedded.
VII модуль — Тестирование и deploy продукта. Анализ результатов.
VIII модуль — Чтение между строк.
→ Подробности и регистрация
«Сорсинг кандидатов» (онлайн-курс)
Когда: в любое время
Стоимость: уточняется
Организатор: SkillSetter
За один месяц студенты научатся успешно искать кандидатов для IT-компаний.
Темы, которые будут разбираться на курсе:
1. Как работает найм в IT.2. Портрет целевого кандидата.3. Сорсинговые стратегии: где искать кандидата.4. Каналы и инструменты поиска 1: Linkedin.5. Каналы и инструменты поиска 2: профессиональные платформы.6. Каналы и инструменты поиска 3: соцсети и Telegram.7. Сбор информации.8. Работа с контактами.9. Анализ результатов и автоматизация.
→ Подробности и регистрация
Современный рекрутмент I часть. Практический курс
Когда: 28 марта (старт)
Стоимость: 1500 €
Организатор: IT Talent
Во время курса студентам помогут спроектировать рабочий процесс, автоматизировать и систематизировать процессы найма персонала в своей организации. К концу обучения учащиеся смогут искать и отбирать кандидатов, используя различные методы и современные онлайн-инструменты.
Программа курса:
I модуль. Введение. Основы основ.
II модуль. Снятие заявки на вакансию. Составление плана рекрутмента и talent mapping.
III модуль. Сорсинг. Boolean search.
IV модуль. Сорсинг. Google X-Ray.
V модуль. Публикация вакансии в социальных сетях. Привлечение кандидатов.
VI модуль. Проведение собеседований и отбор кандидатов.
VII модуль. Заключительный этап подбора. Closing the deal.
VIII модуль. Онбординг. Завершение цикла рекрутмента. Подведение итогов.
→ Подробности и регистрация
Полезные эйчар-мероприятия
Об организаторах мероприятий
INDEX — сервис подбора IT-специалистов.
GetIT — сервис по подбору российских разработчиков и ИТ-специалистов.
Udemy — платформа для онлайн-обучения.
«АйтиРекрут» — школа IT-рекрутинга.
Skillsetter — обучение навыкам, которые нужны в IT-компаниях.
Laba — образовательная платформа.
IT Talent— подбор IT-специалистов.
Если вы организатор мероприятий для эйчаров и рекрутеров в ИТ и хотите, чтобы они появлялись в наших дайджестах, пишите нам на ящик entries@habr.team.
