Американские работники магазина Apple начали собирать подписи за создание профсоюза
Сотрудники магазина Apple на Центральном вокзале Нью-Йорка объявили о начале сбора подписей для объединения в профсоюз. Организаторы Fruit Stand Workers United сообщают, что проголосовали за присоединение к профсоюзу Workers United в феврале.
Сторонники профсоюза проводят анкетирование в магазине на Центральном вокзале. В случае, если 30% работников поддержат инициативу, его организаторы получат возможность подать петицию в Национальный совет по трудовым отношениям (NLRB) для проведения выборов.
На своем сайте FSWU отмечает, что магазин Apple, который находится на Центральном вокзале, имеет «уникальные» условия труда, делающие профсоюз необходимым для улучшения уровня жизни сотрудников. Организация указывает, что заработная плата работников не успевает за уровнем инфляции в США. Работники также жалуются на тяжелые условия труда.
По данным Washington Post, три магазина Apple продвигают идею создания профсоюза.
Представитель Apple говорит, что компания готова предложить сотрудникам розничных точек большие компенсации и льготы для тех, кто работает полный и неполный рабочий день. Эта помощь включает медицинское обслуживание, возмещение расходов на обучение, отпуска по уходу за ребенком и по семейным обстоятельствам, ежегодные гранты на акции и другие преференции.
В соответствии с информацией на официальном сайте Apple, корпорация запустила более 500 розничных магазинов по всему миру, свыше 270 из которых находятся в США. В розничной торговле задействованы более 65 тыс. человек. Комиссия по ценным бумагам и биржам США сообщает, что компания зарабатывает 36% от общего дохода благодаря розничным магазинам. Это эквивалентно $366 млрд за 2021 финансовый год.
В феврале Apple заявила о намерении расширить предоставление льгот для сотрудников розничной торговли. В частности, изменения затронут условия выхода работников на больничный, отпусков по состоянию психического здоровья и посещения врача. Ранее для этих целей компания выделяла 6 оплачиваемых дней, а теперь их станет 12.
В начале апреля сотрудники склада Amazon в Нью-Йорке проголосовали за объединение в профсоюз. Работодатель объявил о планах опротестовать результаты выборов, сославшись на то, что представители профсоюза угрожали участникам голосования.
