Технический директор AMD объяснил успех компании умением прислушиваться к клиентам
И чётко следовать намеченным целям.
Технический директор AMD Марк Пейпермастер (Mark Papermaster) на конференции Wells Fargo пояснил, что любые существенные изменения в стратегии компании, разрабатывающей полупроводниковые компоненты, можно реализовать в течение четырёх или пяти лет. В программной отрасли смену курса можно реализовать за срок от шести месяцев до одного года.
Источник изображения: AMD
Заслуга нынешнего генерального директора AMD Лизы Су (Lisa Su), по словам коллеги, заключается в способности объединить исполнительскую дисциплину с умением прислушиваться к потребностям клиентов. Именно такое сочетание качеств способствовало успеху AMD на рынках присутствия при Лизе Су. Как добавил Пейпермастер, компания AMD просто обязана иметь конкурентоспособные центральные процессоры, поскольку именно с этого вида продукции начинался исторический успех этого разработчика. Когда Лиза и Марк десять лет назад встали у руля AMD, они первым делом принялись разрабатывать перспективный план вывода на рынок новых центральных процессоров.
