Cisco утверждает, что работники устали от навязываемой «удалёнки»
Реализация продукции в корпоративном сегменте приносит Cisco половину всей выручки, поэтому компания серьёзно зависит от положения дел на рынке офисного и серверного оборудования. В минувшем квартале выручка в корпоративном сегменте сократилась в годовом сравнении на 9%, а выручка компании в целом падает уже пятый квартал подряд.
Руководство выразило сомнение в том, что острая фаза пандемии уже миновала. Более того, как отмечает CNBC, получившие возможность оставаться дома до 30 июня сотрудники Cisco в действительности выражают недовольство обязательностью сохранения удалённого режима работы. То есть, они не против периодически работать из дома, но не желают, чтобы это им навязывалось.
По мнению руководства Cisco, гибридная форма работы должна сохраниться в будущем, когда сотрудники три дня в неделю смогут проводить в офисе, а два оставаться дома, либо наоборот. В настоящее время, по его словам, людей больше пугает неопределённость по поводу сроков пандемии и её экономического влияния на бизнес компании. Некоторые из участников рынка объявили, что их сотрудники могут работать удалённо на постоянной основе — так поступили, например, Twitter и Dropbox.
